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【記者王蓉蓉/台北報導】臺灣證券交易所將於99年12月30日推出「臺灣就業99指數」,並於當日下午2時30分舉辦指數發布說明會,邀請投信公司、證券商等業者參加。

「臺灣就業99指數」為臺灣證券交易所與銳聯資產管理有限公司(Research Affiliates, LLC)合作編製,採用銳聯公司最新研發的指數編製方法,從上市公司中篩選出在臺灣的母公司僱用員工人數最多的99支股票作為成分股,並以「員工人數」篩選成分股和決定成分股的權重。若授權發行指數商品或使用該指數作為投資標竿(Benchmark),可引導資金投資僱用員工人數較多的公司,具有鼓勵上市公司多僱用員工、善盡企業社會責任之效果。

依據「臺灣就業99指數」編製規則,指數成分股的篩選方法為先刪除採樣母體股票中流動性欠佳的股票,並再刪除最近5年員工平均淨利排名最後10%及負數的股票後,最後將採樣母體內的剩餘股票,以最近1年底臺灣的母公司所僱用之員工人數由多到少排序,選取排名在前99名的股票作為成分股,員工人數越多者在指數中的權重越大。

「臺灣就業99指數」可授權投信公司、證券商、資產管理機構發行指數股票型基金(ETF)、指數基金、指數期貨、指數選擇權、指數權證等指數商品;亦可授權大型基金、退休基金使用該指數作為投資標竿(Benchmark)。

12月30日「臺灣就業99指數」發布說明會中,將由證交所董事長薛琦主持點燈儀式,啟動99指數,並邀請銳聯資產管理有限公司亞洲區業務負責人段嘉尚先生,說明此新一代的社會責任指數如何運用基本面指數投資方法設計的投資優勢,避免傳統社會責任指數的缺陷。另由臺灣證券交易所企劃研究部黃昭豐先生介紹「臺灣就業99指數」成分股篩選和調整、成分股產業分布、指數計算等指數編製和維護的細節。

 
文來自:太平洋新聞網

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